本报讯（胡子贵 张明子 李忧靖 丁会云）60多名干部加班加点，70天时间持续奋战，妥善处理矛盾纠纷400余起，无一上访，两个标段均比预期提前进场施工，杭瑞高速临湘段詹桥镇征拆工作如同一个生动缩影，让人感受到了该市今年开展“三抓四促五评”、“一线工作法”等主题作风建设释放出的正能量。

    去年党中央对转变工作作风提出明确要求后，临湘市迅速落实，结合本地实际推出抓责任落实、抓效率提升、抓问题整治，以制度促、考核促、督查促、导向促，由领导评、公众评、媒体评、热线评、单位评的“三抓四促五评”工作法。该市市委书记黄俊钧对作风建设非常重视，要求市纪委、组织部对干部实行“无缝隙”管理，为经济社会发展提供纪律保障。今年来，该市共查办整治机关干部作风案件26起，在全市起到了较好的警示作用，向社会不断传递正能量。

    为提升干部执行力，该市还大力推行“一线工作法”，出台了一系列文件，让机关干部从无谓的时间、精力消耗中摆脱出来，把更多的精力投入到为民服务、推动发展中去。据统计，1-4月，该市会议量减少70%，会议费用降低21%。过硬的作风建设，催生了服务群众热潮。窗口单位严格实行首问负责制、服务承诺制、一次性告知制和限时办结制，大力推行发放指南“引导办”、资料齐全“马上办”、资料不全“指导办”、紧急事项“加班办”、特殊事项“跟踪办”。截至目前，该市各级干部共走访群众26000多户，解决群众实际困难6000多个。

    该市还聘请特邀监察员，开展明察暗访、工作督查和评议等活动，对部门作风建设进行评议，评议结果在电视上公开，对排名末位的部门领导进行诫勉谈话。对干部作风动真碰硬，斩断了干部“庸懒散软”退路，激发了干部干事创业的激情和勇气，推动了经济社会的健康持续快速发展。据统计，一季度，该市新上投资过亿元的大项目40多个，全市完成生产总值35.6亿元，同比增长13.2%；财政收入2.1亿元，同比增长26.6%。